【发稿时间 ：2009-06-20 16:00 阅读次数：】

 

　　早就听说过《致加西亚的信》一书风糜全球，也一直都想拜读。到老干部局后，偶然间看到了这本书，一翻开之后，便再也不忍释手，不由地一下子读完，从中得到了不少的启示。

　　《致加西亚的信》一方面体现了一个成功者必须要具备的素质：“专注于目标、良好的知识、健康的体魄、对事业的无限热情和高度忠诚、具有坚强的意志和信念”。另一方面也揭示了我们在生活和工作中最基本的行为准则：诚信为人，认真做事，要坚信“付出才有回报，忠诚才有信任，开拓才能进取，主动才能创新”。

　　一、忠诚是为人之本，处世之道。

　　作为年轻人，首先要树立对事业的绝对忠诚，因为它是走向成功的基石，书中的罗文并不是以他的军事才能取得成功，而是在于他优良的品质和对事业的忠诚。结合我们的实际而言，高度的责任感和对事业的忠诚，会使我们成为最值得信赖的人、可以托付重任的人，它更将会增加我们的成功机遇。深爱自己的工作才能够激发对工作的热情，才能产生无穷无尽的力量。罗文般的敬业精神应该作为我们每个人的标准：工作中脚踏实地，不计得失、全心全意、积极行动，高效率地完成任务；面对困难和挫折，不逃避，不推托，迎难而上、坚忍不拔而又兴致勃勃。用句老话来说就是，只有“做一行爱一行，做一行钻一行”才能实现“行行出状元”。

　　二、认真主动才能够创新进取。

　　有了崇高的敬业精神，还要具有坚强的意志和分析事物的能力，及对做好各项工作的主动性和创新精神。创新并非是发现一个大的问题去解决，而是要在我们每天的工作中，即使是一个微不足道的问题，只要我们去发现，去解决，就是在工作中创新；一个工作顺序的改变，一个逆向的思维，可能带来工作的大进展，这也是创新。作为一名工作者，要认真，要主动的去工作，要有超前的、未雨筹缪的意识，把工作做在领导吩咐之前，掌握工作的主动性。我们还要经常分析自己是否做到了专注于目标；思考是否积极主动、认真细致地完成任务；反省是否在工作中存在着思想上的惰性和行为上的惰性。

　　三、团结协作才能发挥合力

　　罗文把信送给加西亚，并不是凭一己之力完成的。他的背后有很多无名的带路人。没有他们的团结协作，罗文再忠诚，再认真，也无法把信送给加西亚。团结协作是一切事情成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人的愿望和团队的目标结合起来，超越个人的局限，发挥集体的协作作用，产生1+1>2的效果。我们在同一个单位工作，每个人的工作，都有相对的独立性，又都与全局相关联，如果一个人只顾自己，不顾他人，不肯与他人协作，势必会影响团队的战斗力和整体形象。信任别人是一种良好的美德。在与同事相处时，一定要给予充分的信任，同时自己要谦虚一点、微笑一点、宽容一点、主动一点。当前，要克服单位人员少任务重的困难，圆满完成既定的各项任务，就是要搞好团结协作，把工作做得更好。

　　通过《致加西亚的信》一书，我深深感受到，作为生活在当下竞争激烈环境下的青年人，应当牢固树立《致加西亚的信》中的主导思想，争做一个忠于事业，诚信敬业、主动创新、团结进取的“送信人”。