【发稿时间 ：2009-06-20 15:58 阅读次数：】

　

　　在不经意的谈论中知道了这本《送给加西亚的信》，大家有个共同的体会，就是觉得此书简短而神奇。从此，也细细地阅读了一遍关于罗文的故事，从中读到了精髓，读懂了成功。

　　罗文事迹告诉我们“忠诚、敬业、勤奋、高效”的精神内涵，“全力以赴把信送给加西亚”变成了一种带有浓厚象征性的事情，变成了一种尽职尽责、积极主动的象征，作为一盏明灯为我们的生活和工作指明方向。特别是书中提及的员工与单位的利益是一致的，所以对待工作要勤奋、敬业，对待上级和同事要忠诚，对待自己要自信。这样的观点看似平淡，却蕴涵着深意。对于我们年轻干部来讲，拥有优秀的敬业精神和良好的个人品质，对未来事业发展以及推动政府部门工作作风的转变都是极其重要的。

　　 敬业是一种对工作认真的态度，使自己具有更高使命感和道德责任感。如果做到了敬业，就可以在琐碎的工作中找到快乐。忠诚就是毫不隐瞒，认真诚恳地完成工作，忠诚的人受到人们的喜欢和信任，也会让人委以重任。年轻人要学习罗文精神，学会忠诚与敬业。

　　一、树立信念，勇于承担起工作赋予的责任。从罗文把信送给加西亚这个故事当中，我们要学习的最重要的一种精神就是要树立信念，全力以赴完成任务，克服过程中所有困难，尽自己最大努力承担起工作赋予我们的责任。罗文正是因为首先把送信作为一种永无推卸的责任，把自己当作一棵黎明前的向日葵,虽然没发现所要面对的方向,但是相信在太阳升起的那一刻,会马上朝着阳光守望。我们每个人要学习和倡导这种坚守信念不逃避，尽职尽责，忠诚敬业以及不顾一切的向着既定目标前进的勇敢精神。

　　二、注重品格，做一个面对困难从不抱怨的人。每一件事情在成功之前，需要的是经验，需要的是能力，但更需要的是人的品格。罗文在送信过程中遇到困难的时候，从来不抱怨，并且他时刻坚持着。坚持是人成功的重要品格，任何时候不可缺失。罗文事迹告诉我们：克服一个个困难，就能攻破一道道难关；做好一件件小事，就会连成一片片大事。同时，罗文精神也引发了我的思考：在我的工作和生活中不断梦想着成功，而我究竟有没有经过了刻苦的准备、有没有拥有过服务于人的谦卑、有没有付出的情操？每次都希望站在人前，什么时候甘于人后？

三、掌握命运，实现自己最大的人生价值。正如书中所说“命运掌握在自己手里”，罗文在艰难前行送完信之后，也实现了他人生价值的最大值。每承担一次责任，就是一次人生价值的实现，而最大人生价值也正是通过这一点一滴的生命积累实现的。一个人来到世界上，就不要企图去依靠哪个人，而是要依靠自己;人生靠自己的努力打拼，一个迷失自我的人就不会思考和发现自己的人生价值之所在，更不会如何去实现自我价值。

四、坚定目标，对未来不抛弃不放弃。罗文之所以成功达到目标，一个最重要的原因就是当他碰到挫折的时候有坚韧不拔的意志、勇往直前的勇气和不抛弃不放弃的精神。意志坚定的人虽然同样会遇到困难、失败，但即使这样，他们也不会轻言放弃、甘心认输。这种精神激励着我们在缺乏忍耐力，遇到挫折沉不住气时，一定要想想自己的目标，只要比别人多一点坚持，就会多一份成功。就像奥运会上残疾人运动员，他们那种不抛弃不放弃的精神，已经不能简单用“乐观”来形容。在经过不断重复着的每一个动作之后，因为他们的勇气、因为他们的坚强、因为他们的从容淡定胜败不惊、他们的乐观自信精益求精而取得了成功，超越了自我。

　　五、积极主动，每天愿意多付出一点。有人这样说过：每一扇机遇之门，都有一个守门人。收获机遇的临门一脚，在于主动执着的找这个守门人。罗文主动地付出了常人难以想象的艰辛，却收获了成功。他的事迹再次告诉我们：（1）每一件事情都需要积极尝试，机遇往往不可复制。只有随时作好准备，才能避免机遇到来时错失良机。（2）积极主动承担职责以外的事情，工作不分份内份外。每一个工作岗位都有它幅射和释放的潜能，需要的只是培养积极的心态。每天多做一些份外之事不会花费很多时间跟精力，却能积累很好的工作经验和良好的人际关系。就像“送人玫瑰，手留余香”一样，每天只要多付出一点，却能带来丰厚的回报。

　　 作为年轻人，在实际工作中应传承“罗文精神”，从细微之处做起，找出自身的差距，多些勤奋、多些敬业。

　　 一是我将把我的行为和意识统一起来，把我的思想和罗文的思想比较起来，把自己的工作方式和罗文那种敬业精神联系起来。充分认识敬业不是挂在嘴边的大道理，而是一种实实在在的行为。

　　二是通过学习与比较，努力使自己在思想和工作上存在的不足有待名副其实的改进。

　　1、思想上力求更积极主动。应该像罗文那样不再只是被动地等待别人告诉你应该做什么，而是应该主动去了解自己要做什么，并且怎样全力以赴地去完成。

　　2、工作上让敬业成为一种习惯。做到少一点应付，多一分尽心；少一点放松，多一点精细；少一点马虎，多一点认真。尽心尽职，在平凡的工作中实现人生价值。

　　3、敬业的过程注意效率和工作方法。在勤勤恳恳，埋头苦干的同时要注重方式方法，学会巧干。

　　4、工作除了严谨、细心外要富有独立性。具有独立性才能让领导省心，领导才可以委以重任。合适地提出独立的见解、做事能独挡一面、善于把同事和领导忽略的事情承担下来。

　　总之，罗文精神激励我做就要做的最好，永远追求卓越。